Saint Martin_ Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversions flexibles pour tous
Informations générales
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Localisation :Guadeloupe
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Montant total :2 825 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :18/04/24
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Dernière modification :18/04/24
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Date limite de dépôt :18/08/24
Candidats éligibles (catégories)
- Collectivités,
- Branches professionnelles,
- Entreprises,
- Partenaires sociaux ;
- Associations
- Organismes consulaires
- Structures publiques ou privées intervenant dans le champ de la formation professionnelle
- Partenaires du service public de l’emploi (SPE)
- Collectifs d'employeurs
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
NORMAGD1035_Normandie_AAP Priorité 3 - OS G : Anticipation des mutations économiques (NORMAGD1035)
Informations générales
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Localisation :Normandie
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Montant total :1 500 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :08/04/24
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Dernière modification :09/04/24
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Date limite de dépôt :19/07/24
Candidats éligibles (catégories)
L’appel à projets est ouvert à tout organisme public ou privé susceptible de proposer un projet d’intérêt général relevant de son champ d’intervention, en lien avec les thématiques ciblées. Les candidats percevant, par ailleurs, des fonds européens pour le projet déposé sont inéligibles.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
Guadeloupe_ACCOMPAGNEMENT DES MUTATIONS ECONOMIQUES ET FORMATION DES ACTIFS
Informations générales
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Localisation :Guadeloupe
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Montant total :3 500 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :22/12/23
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Dernière modification :20/04/24
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Date limite de dépôt :25/04/24
Candidats éligibles (catégories)
Toutes personnes morales de droit public ou privé susceptibles de proposer un projet d’intérêt général relevant de son champ d’intervention, en lien avec les thématiques ciblées par l’appel à projet, notamment :
- Entreprise
- OPCO (hors actions de formation à destination des salariés)
- Association transition PRO
- Organisation professionnelle
- Chambre consulaire,
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
2024_BRETAGNE_DREETS_Emploi, Compétences, Qualité de vie au travail et Vieillissement actif
Informations générales
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Localisation :Bretagne
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Montant total :3 100 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :12/12/23
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Dernière modification :12/12/23
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Date limite de dépôt :31/03/24
Candidats éligibles (catégories)
L’appel à projets est ouvert à tout organisme public ou privé susceptible de proposer un projet d’intérêt général relevant de son champ d’intervention, en lien avec les thématiques ciblées.
L’appel à projets n’a pas vocation à octroyer des aides directes aux entreprises.
Les projets en consortium ne sont pas éligibles.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
Objectifs spécifiques :
- 4.D : Promouvoir l'adaptation des travailleurs, des entreprises et des entrepreneurs au changement, le vieillissement actif et en bonne santé ainsi qu'un environnement de travail sain et bien adapté qui tient compte des risques pour la santé.
Grand Est_DREETS_2024_Améliorer les compétences et faciliter les transitions professionnelles P3_OS G
Informations générales
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Localisation :Grand Est
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Montant total :1 200 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :01/12/23
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Dernière modification :02/12/23
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Date limite de dépôt :01/02/24
Candidats éligibles (catégories)
Les financements européens sont exclusivement attribués à des personnes morales.
Personnes morales de droit privé (associations, SCIC...) et personnes morales de droit public ainsi que leurs établissements.
S'agissant des associations, seules sont admises celles ayant souscrit un contrat d'engagement républicain (article 10-1 de la loi 2000-321 du 12 avril 2020 relative aux droits des citoyens dans leurs relations avec les administrations).
Les porteurs de projets constitués en consortium ne sont pas autorisés à candidater.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
DREETS Bourgogne-Franche-Comté - Soutien aux démarches d'anticipation et d'accompagnement des mutations économiques 2024-2025
Informations générales
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Localisation :Bourgogne-Franche-Comté
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Montant total :850 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :18/10/23
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Dernière modification :30/01/24
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Date limite de dépôt :02/02/24
Candidats éligibles (catégories)
L'appel à projets est ouvert à tout organisme public ou privé intervenant sur le champ des mutations économiques: associations, établissements publics, collectivités territoriales...
Cet appel à projets n'est pas ouvert aux OPCO.
Les projets en consortium ne sont pas éligibles.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
PAYS DE LA LOIRE - 2022 - OS G - Promouvoir l’APPRENTISSAGE tout au long de la vie, mieux anticiper les nouvelles exigences en matière de COMPÉTENCES et faciliter les TRANSITIONS professionnelles
Informations générales
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Localisation :Pays de la Loire
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Montant total :800 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :24/07/23
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Dernière modification :24/07/23
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Date limite de dépôt :31/10/23
Candidats éligibles (catégories)
Les financements européens sont exclusivement attribués à des personnes morales.
Tout organisme privé ou public intervenant dans le champ des activités couvertes par l’appel à projets.
Sont cependant exclus :
- les Opérateurs de compétences (OPCO) au titre de leur activité de financement de la formation ; les OPCO sont en effet pris en charge, pour cette activité, par le volet national du programme national FSE+ ;
- les candidats dont les projets ou parties substantielles de projets correspondent aux actions et territoires (Communauté d'agglomération de la Région Nazairienne et de l'Estuaire - CARENE, Communauté de communes Estuaire et Sillon - CCES et Nantes Métropole) éligibles au titre du fonds de Transition Juste (FTJ) ; ces candidats ont en effet vocation à répondre aux appels à projets de ce fonds, également publiés sur le site fse.gouv.fr
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
Faciliter la formation continue des salariés par rapport à l’adaptation au changement des entreprises et des Entrepreneurs ( P3 OS G_n°1)
Informations générales
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Localisation :Guyane
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Montant total :1 500 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :24/07/23
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Dernière modification :16/11/23
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Date limite de dépôt :15/11/23
Candidats éligibles (catégories)
L’appel à projets est ouvert à tout organisme:
- Organisme public ou privé susceptible de proposer un projet d'intérêt général relevant de son champ d'intervention en lien avec les thématiques ciblées;
- Structures associatives ; Entreprises
- Partenaires sociaux.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
Centre-Val de Loire_ Anticipation et accompagnement des mutations économiques
Informations générales
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Localisation :Centre-Val de Loire
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Montant total :3 900 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :27/07/23
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Dernière modification :27/07/23
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Date limite de dépôt :29/09/23
Candidats éligibles (catégories)
Le présent appel à projets s’adresse aux bénéficiaires (opérateurs) suivants :
- Structures associatives ;
- Branches professionnelles ;
- Chambres consulaires ;
- Organisations patronales ;
- Partenaires sociaux.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
Nouvelle-Aquitaine_P3-OS G - Accompagnement et anticipation des mutations économiques et formation des actifs occupés
Informations générales
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Localisation :Nouvelle-Aquitaine
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Montant total :4 500 000 €
Évolution du projet
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Date de lancement :15/06/23
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Dernière modification :15/06/23
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Date limite de dépôt :17/08/23
Candidats éligibles (catégories)
Tout type de structure ayant une compétence, une expertise dans le domaine, tout organisme public ou privé susceptible de proposer un projet en lien avec les actions visées dans le cadre de cet objectif spécifique. Les OPCO sont éligibles au présent appel à projets uniquement sur des actions d’ingénierie, de préparation opérationnelle à l'emploi collective (POEC) ou de gestion prévisionnelle des emploi et des compétences (GPEC), la formation des salariés actifs occupés relevant du volet central.
Tout organisme de formation candidat devra justifier et joindre la certification Qualiopi à sa demande. Les financements européens sont exclusivement attribués à des opérations individuelles portées par des personnes morales. Les projets en consortium ne sont pas éligibles au FSE+.
Priorités - Objectifs spécifiques
FSE+ - Priorité 3 : Améliorer les compétences et les systèmes d'éducation, de formation professionnelle et d'orientation pour mieux anticiper et accompagner les mutations économiquesObjectifs spécifiques :
- 3.G : Promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie, notamment les possibilités de renforcement des compétences et de reconversion flexibles pour tous, en tenant compte des compétences entrepreneuriales et numériques, mieux anticiper les changements et les nouvelles exigences en matière de compétences fondées sur les besoins du marché du travail, faciliter les transitions professionnelles et promouvoir la mobilité professionnelle.
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